استعلام عن نطاق مؤسسة برقم الهوية

أصبح الاستعلام عن منشأة برقم السجل التجاري وكذلك استعلام عن نطاق مؤسسة وبلاغ هروب برقم الاقامه ورقم الهويه من مكتب العمل فهو من الخدمات الهامة التي توفرها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالسعودية للجميع، خاصةً وأن الوزارة اكتشفت كثير من التجاوزات التي يقوم بها أصحاب المؤسسات، عندما يتعاقدون مع عدد من العمال أكثر من المصرح لهم، لذلك بات من السهل معرفة نطاق الكفيل عن طريق رقم الإقامة، وكل هذا يصب في صالح العامل سواء كان وافدًا أو مواطنًا سعوديًا.

استعلام عن نطاق مؤسسة برقم الاقامة

استعلام عن نطاق مؤسسة
استعلام عن نطاق مؤسسة

الأمر بدأ عندما لاحظت وزارة العمل أن أصحاب المؤسسات يقبلون على توظيف الوافدين بطريقة مبالغ فيها، لهذا اتخذت قرارًا بضرورة اختيار غالبية الموظفين من المواطنين أولًا ثم الاستعانة بغير السعوديين بعد ذلك، فأصبح كل من صاحب المنشأة، أو الكفيل، أو حتى العامل قادرًا على الاستفادة من الخدمة الإلكترونية المتمثلة في الاستفسار عن نطاق المؤسسة، لمعرفة المعدل الوظيفي المطلوب لها.

طريقة الاستعلام عن نطاق المؤسسة برقم السجل التجاري

  1. يجب أن تدخل إلى الموقع الإلكتروني الخاص بخدمات العمل من هنا.
  2. انقر على “استعلام”.
  3. ثم اختر خيار “الاستعلام عن نطاق المؤسسة”.
  4. اكتب رقم السجل التجاري الخاص بالمنشأة.
  5. وبعدها اكتب رمز التحقق.
  6. اضغط بعد ذلك على “استعلام”.

كيفية الاستعلام عن نطاق المؤسسة برقم الإقامة؟

يستطيع الشخص الوافد الذي يقيم في المملكة باستخدام رقم الإقامة والأمر يتم بالخطوات الموضحة أدناه:

  1. استخدم الرابط السابق في الدخول لموقع وزارة العمل السعودية.
  2. انقر على “الاستعلام عن نطاق منشأة برقم الإقامة”.
  3. لابد وأن تكتب رقم إقامتك أو رقم جواز السفر لتتمكن من الدخول للموقع.
  4. أعد كتابة رمز التحقق الذي ستجده أمامك في الصورة.
  5. حدد جنسيتك.
  6. انقر على “بحث”.

تصنيف نطاق المؤسسات بالسعودية

أعلنت الوزارة من جانبها عن تحديدها لنطاق كل مؤسسة ومعدل التوطين بها من خلال ألوان معينة، وكل لون له دلالة في حد ذاته، وبيان هذا كالآتي:

  • النطاق الأحمر: يرمز للمؤسسات التي تعاني من عمالة وافدين زائدة عن عدد السعوديين، ومثل تلك المنشآت يتم توقيفها على الفور في أغلب الأحيان.
  • اللون الأصفر: يعني المؤسسة التي تم إرسال إنذار لها لتعديل معدل التوطين بها، وضرورة تعيين سعوديين أكثر من الذين يعملون لديها حاليًا.
  • النطاق الأخضر الداكن: وهو يعني أن المؤسسة بها معدل توطين يتجاوز معدل المتوسط بنسبة بسيطة.
  • اللون الأخضر المتوسط: بينما هذا اللون يرمز إلى وجود نسبة توطين متوسطة.
  • النطاق الأخضر الفاتح: يعني أن معدل التوطين أقل بقليل من معدل المتوسط الذي حددته الوزارة.
  • اللون البلاتيني: وهو يشير إلى المؤسسة الملتزمة بتطبيق كافة قوانين الوازرة في نسبة التوطين.

زر الذهاب إلى الأعلى